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            TEL: 189 1180 6786

            材料工程師


            崗位職責:
            1.對公司產品所用的材料進行基礎性分析研究;承擔相應的新材料開發、替代工作,承擔相關的技術攻關項目;

            2.負責材料開發工藝制定工作;

            3.研究制定特定材料的技術標準,研究分析產品材料的異常情況,并提出處理意見;

            任職資格:
            1、掌握金屬材料的基礎理論和專業知識,熟悉國內外金屬材料和耐磨耐熱耐腐蝕特種材料的最新研究動態及生產技術,具有較強的科研實力和產品開發能力,能獨立承擔和完成研究課題或攻關項目,

            2、本科以上學歷,金屬材料等相關專業;

            3、十年以上制造類企業材料相關工作經驗,有汽輪機制造企業工作經驗者優先面試;

            4、忠誠敬業,具備良好的溝通能力和團隊協作精神。
            福利政策: 享有國家法定節假日和國家規定的養老保險



            熱處理工程師

            崗位職責:
            負責熱處理相關工藝流程以及分析并解決熱處理工藝問題。
            任職資格:

            1、材料工程、熱處理或機械類相關專業本科以上學歷,良好的金屬學、機械材料理論知識;

            2、具有10年以上精密加工設備熱處理工藝工作經驗,了解冶金、熱處理及機械應用知識,具備編制熱處理相關工藝流程以及分析并解決熱處理工藝問題的能力;

            3、掌握熱處理的重點工藝及相關工藝標準;

            4、十年以上制造類企業材料相關工作經驗;

            5、忠誠敬業,具備良好的溝通能力和團隊協作精神。
            福利政策: 國家法定節假日和國家規定的養老保險。

            機加工藝工程師

            1、協助營銷部進行技術合同方案設計及簽訂,準確理解客戶要求,提供客戶滿意的解決方案;

            2、產品材料的選定、制造大綱的制定;

            3、精通汽輪機產品國內外標準,熟悉替代材料的應用;

            4、負責成套設備的制造和裝配;

            5、負責客戶技術服務和產品培訓,搜集客戶的反饋意見,提出產品改進、技術積累等。

            任職資格:

            1、機械工程、制造、金屬材料等相關專業,有一年以上汽輪機產品設計、加工經驗者優先。

            2、熟悉機加工工藝、冶煉工藝、裝配技術。

            3、可熟練使用辦公室軟件。

            4、責任心、敬業精神和團隊合作精神。

            5、有良好的心里素質,德才兼備,對自己、對公司時刻充滿信心

            福利政策: 國家法定節假日和國家規定的養老保險

            銷售代表

            崗位職責:

            1、負責全國能源、電力、石化、核電等相關領域產品的推廣及銷售,完成銷售目標;

            2、銷售信息的收集、反饋、分析;

            3、與區域內相關企業、設計院及工程公司建立聯系,并維持良好關系;

            4、組織、參與各種技術交流和商務活動;

            5、負責對于重點項目及所負責的客戶進行管理、維護和開發;

            6、拓展銷售渠道,對客戶進行開發及管理。

            7、精通汽輪機成套設備及零配件銷售者高薪聘請。

            任職資格:

            1、28歲以上,男女不限,能源電力或機械相關專業大專以上學歷;
            2、5年以上汽輪機產品相設備銷售經驗,熟悉電廠、汽輪機制造廠項目采購管理模式,有相關行業、相關產品(進口汽輪機產品或相關產品)貿易代理銷售工作背景者優先考慮;

            福利政策: 享有國家法定節假日和國家規定的養老保險

            焊接工程師

            崗位職責:
            1、主要負責焊接結構件焊接工藝編制并指導、實施,提出相關焊材要求及焊接質量的質量檢查;
            2、對于生產過程中所發生的質量問題要做好詳細記錄并且向主管匯報;
            3、負責改進焊接工藝、并控制焊材定額及成本;
            4、負責補焊工藝編制并指導實施;
            5、對生產過程中的焊接工藝標準、技術要點與生產部門以及公司的外分包單位進行技術交底;
            6、負責焊工培訓,對焊工進行相關的上崗培訓和技術業務培訓,配合公司相關的資質維護工作。
            任職資格:
            1、大學本科或以上學歷;
            2、機械或焊接專業;
            3、具有三年以上從事焊接夾具設計經驗(必須);
            4、熟悉焊接標準,熟悉焊接工藝(氣體保護焊);
            5、熟悉自動化弧焊設備;
            6、熟練操作辦公用軟件,二維及三維制圖軟件;
            7、思維敏捷,條理清晰;
            8、良好的英語讀寫水平。
            福利政策: 享有國家法定節假日和國家規定的養老保險